Excursion dans les cerveaux de Boite Pac đ§
On Ă©tait en pleine politique de dĂ©connexion pendant la pĂ©riode des rĂ©caps annuels de 2023, on va donc y aller par en avant. Ceci dit, on est dâavis quâil est encore trop tĂŽt pour les grands sujets (nos esprits se sentent encore en vacances!), câest pourquoi on a prĂ©fĂ©rĂ© jouer aux entrevues avec lâĂ©quipe de Boite Pac pour se remettre dans lâbain.
đ Quâest-ce quâon peut trouver dans ton plan de dĂ©veloppement pour 2024?
Lâenvie de pousser encore plus loin le concept dâinclusivitĂ© dans tous nos accompagnements;
Un plongeon dans lâĂ©quitĂ© des genres, la maternitĂ© et le fĂ©minisme;
Du temps pour explorer encore davantage le concept de bien-ĂȘtre au travail (on a dâailleurs un atelier Ă la carte sur le sujet que je recommande chau-de-ment!)
đ Ta lecture actuelle, ou celle que tâas hĂąte dâentamer?
Une recommandation dâAlexe que jâadore dĂ©jĂ : Braving the Wilderness, de BrenĂ© Brown. Et qui sera aussitĂŽt suivi dâune recommandation de Marie : La banalitĂ© dâun tir, de Mali Navia
đ Ce qui joue dans tes oreilles en ce dĂ©but dâannĂ©e?
Mes podcasts préférés, en boucle : On Purpose with Jay Shetty, Boob to Food - The Podcast, After Bedtime with Big Little Feelings, The Salty Club Podcast
đŁ Le gouvernement quĂ©bĂ©cois te permet dâinstaurer une loi en 2024, quelle est-elle?
Faciliter le processus dâimmigration pour les gens du monde entier. Et je demanderais probablement 2 mois de vacances pour tou·te·s, tant quâĂ ĂȘtre ici!Â
âïž Les sujets autour desquels il te fait toujours plaisir dâĂ©changer?
Lâimmigration et la vie dâexpat, le tourisme responsable, la maternitĂ© dans tout ce quâelle a de beau et de moins beau, le bien-ĂȘtre des femmes, les derniers documentaires qui vous ont fait vibrer, etc. etc.!
đ Quâest-ce quâon peut trouver dans ton plan de dĂ©veloppement pour 2024?
CrĂ©ation dâune infolettre le fun Ă lire (jâespĂšre que vous avez du fun en ce moment)
Participer Ă la B Corp Retreat Ă Vancouver qui regroupe les B Corp dâAmĂ©rique du Nord.
Poster un peu plus sur LinkedIn
đ Ta lecture actuelle, ou celle que tâas hĂąte dâentamer?
No Rules Rules: Netflix and the Culture of Reinvention de Reed Hastings et Erin Meyer. Un bonbon pour tous ceux et celles qui capotent sur la culture organisationnelle.
đ Ce qui joue dans tes oreilles en ce dĂ©but dâannĂ©e?
Des podcasts sur le bien-ĂȘtre au travail, particuliĂšrement lorsque câest Sonia Lupien qui intervient. Voici dâailleurs une excellente entrevue de la neuroscientifique Ă Ă©couter.
đŁ Le gouvernement quĂ©bĂ©cois te permet dâinstaurer une loi en 2024, quelle est-elle?
Les entreprises B Corp ont des incitatifs financiers tels que des retours dâimpĂŽts allĂ©chants đ€.
âïž Les sujets autour desquels il te fait toujours plaisir dâĂ©changer?
Le 4 jours et Ă quel point câest plus simple et rĂ©aliste quâon le pense, B Corp bien sĂ»r et tout ce qui touche Ă une culture saine en entreprise.
đ Quâest-ce quâon peut trouver dans ton plan de dĂ©veloppement pour 2024?
Populariser la semaine de 4 jours au Québec
AmĂ©liorer concrĂštement les cultures dâentreprise afin quâelles soient plus humaines
Organiser une team retreat aux couleurs de Boite Pac
đ Ta lecture actuelle, ou celle que tâas hĂąte dâentamer?
Travailler moins ne suffit pas de Julia Posca, une sociologue badass qui nous livre une rĂ©flexion entourant notre rapport au travail ET Ce que je sais de toi dâĂric Chacour (boooon, je lâai fini, mais jây pense encore <3)
đ Ce qui joue dans tes oreilles en ce dĂ©but dâannĂ©e?
Le nouvel album de Buzzy Lee | Internal Affairs qui est simplement dĂ©licieux pour lâĂąme.
đŁ Le gouvernement quĂ©bĂ©cois te permet dâinstaurer une loi en 2024, quelle est-elle?
Instaurer une diminution des heures de travail pour les parents dâenfants de moins de 10 ans afin de leur permettre dâĂȘtre prĂ©sents, aimants et Ă©nergisĂ©s avec ces petits ĂȘtres qui grandissent dans un monde pas simple.
âïž Les sujets autour desquels il te fait toujours plaisir dâĂ©changer?
La semaine de 4 jours et ses bienfaits, le mouvement (bouger quoi!) au travail, la mission et la culture des organisations, tout ce qui entoure lâĂ©quitĂ©, les femmes et leur cycle menstruel.
đ Quâest-ce quâon peut trouver dans ton plan de dĂ©veloppement pour 2024?
Co-animer la cohorte B Corp (il reste dâailleurs une place pour celle qui dĂ©butera le 30 janvier prochain)
Compléter le certificat Sustainable Business Strategy offert par Harvard University
Profiter de notre politique de tĂ©lĂ©travail Ă lâĂ©tranger (je suis preneuse de toute suggestion de randonnĂ©es dans les alpes suisses! đââïž)
đ Ta lecture actuelle, ou celle que tâas hĂąte dâentamer?
Hors Jeu, de Florence-Agathe Dubé-Moreau. AussitÎt terminée, je précommande Supercommunicators: How to Unlock the Secret Language of Connection de Charles Duhigg.
đ Ce qui joue dans tes oreilles en ce dĂ©but dâannĂ©e?
Lâentrevue de Rick Rubin sur le balado Huberman Lab: Protocols to Access Creative Energy and Process.
đŁ Le gouvernement quĂ©bĂ©cois te permet dâinstaurer une loi en 2024, quelle est-elle?
Prolonger le concept de la rĂ©crĂ©ation du primaire jusquâĂ la retraite. 30 minutes le matin, 30 minutes lâaprĂšs-midi, une cloche qui sonne, on sort JOUER dehors.
âïž Les sujets autour desquels il te fait toujours plaisir dâĂ©changer?
Les femmes sur le marchĂ© du travail â lâĂ©quitĂ©, le cycle menstruel, lâĂ©nergie fĂ©minine, name it. Le leadership 2.0, la politique, la littĂ©rature, et nâimporte quel sujet pigĂ© dans mon nouveau jeu prĂ©fĂ©rĂ©: Happy Tears.